根據(jù)2021年2月7日發(fā)布的《安徽皖信人力資源管理有限公司招聘公告》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)過(guò)個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試環(huán)節(jié)后，現(xiàn)對(duì)考生筆試成績(jī)暨面試環(huán)節(jié)的相關(guān)要求通知如下：

一、筆試成績(jī)

筆試成績(jī)?cè)斠?jiàn)附件一。

二、參加面試的人員（詳見(jiàn)附件二）

根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分的依次排序，按照需求人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)排名相同的，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。其中本次招聘筆試成績(jī)僅作為是否進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的依據(jù)，不計(jì)入總成績(jī)；面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)，并作為是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的依據(jù)。  

三、面試通知書(shū)領(lǐng)取時(shí)間

2021年3月4日-2021年3月5日（上午8：30-11：30，下午14:30-17:00），逾期未領(lǐng)取面試通知書(shū)的，視為自動(dòng)放棄本次面試機(jī)會(huì)。  

四、面試通知書(shū)領(lǐng)取地點(diǎn)

肥東縣人力資源和社會(huì)保障局2樓皖信人力窗口（地址：肥東縣太子山路與包公大道交口）。 

五、領(lǐng)取面試通知書(shū)需攜帶材料

1.本人有效身份證件原件；

2.如本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū)及上述材料、被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復(fù)印件。

六、面試及其他注意事項(xiàng)

1.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度，滿(mǎn)分100分，當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)（四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

2.面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.面試當(dāng)天需憑《面試通知書(shū)》、本人有效身份證件原件參加面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)等具體要求詳見(jiàn)面試通知書(shū)，請(qǐng)考生務(wù)必按時(shí)到達(dá)，逾期將視為自動(dòng)放棄。

4.所有考生凡因弄虛作假等原因致使報(bào)考資格與報(bào)考條件規(guī)定不符而進(jìn)入面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。          

咨詢(xún)電話(huà)：0551-67722062。

附件一：安徽皖信人力資源管理有限公司關(guān)于城市管理輔助項(xiàng)目服務(wù)人員筆試成績(jī)

附件二：安徽皖信人力資源管理有限公司關(guān)于城市管理輔助項(xiàng)目服務(wù)人員面試名單

安徽皖信人力資源管理有限公司

2021年3月3日