安徽皖信人力資源管理有限公司招聘公告
發(fā)布日期:2023-10-08 來源: 瀏覽次數(shù):1437
安徽皖信人力資源管理有限公司公開招聘中國郵政速遞物流股份有限公司項目經理崗位?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
人數(shù):1人
崗位:項目經理
二、招聘條件
學歷:大專及以上學歷;
年齡:男性35周歲以下,女性30周歲以下;
1、負責對運營項目進行相關分析及結果預判;
2、負責協(xié)助運營經理的工作開展并提出合理化工作建議;
3、負責所屬項目的人員管理及績效考核;
4、協(xié)助將快件(由外而內)登記到系統(tǒng)并分發(fā)給各項目專員派送;
5、負責監(jiān)管所屬項目團隊及時有效的完成工作;
6、負責依據(jù)具體狀況向客戶合理建議收發(fā)室的解決方案;
7、及時發(fā)現(xiàn)并處理問題快遞件,與客戶堅持積極而有效的溝通,以保證并提升客戶滿意度;
8、做好日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及相關報表匯報;
9、協(xié)調突發(fā)狀況等;
10、政治思想素質高,身體健康,品貌端正,有較強的工作責任心,熟練掌握普通話,熟悉基本電腦操作,有較強的語言表達和溝通能力。有快遞工作經驗客戶資源者優(yōu)先。
三、工作地點
滁州市
四、用工形式
本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司招聘。一經聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司滁州分公司建立勞動合同關系。
五、報名時間、地點及方式
1、報名時間: 即日起報滿即止
2、報名地點:安徽皖信人力資源管理有限公司滁州分公司
地址: 滁州市瑯琊區(qū)南譙北路968號百城大廈908室
3、報名方式:
報名人員需提供以下資料:①貼有本人近期免冠照片的《應聘人員報名登記表》1份,無犯罪記錄證明;②本人身份證、戶口本首頁及本人頁、畢業(yè)證書、復印件投放到報名郵箱,報名人員應保證所提供資料的真實性。
報名郵箱:3274500179@qq.com
聯(lián)系電話:0550-3027157
聯(lián)系人: 段女士
六、招聘程序
對報名人員資格審查后進面試、體檢等錄用程序。面試具體時間和地點另行通知,體檢合格錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。報名人員應保持通訊暢通,以便及時告知相關事項。
七、工作待遇
(一)崗位工資
1、工資待遇:底薪+外勤補貼+攬收提成
(二)福利待遇
安徽皖信人力資源管理有限公司負責按照滁州市社會保險繳費的有關規(guī)定,為錄用人員繳納社會基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險、意外險,節(jié)日福利(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)).
安徽皖信人力資源管理有限公司
二〇二三年十月八日
安徽皖信人力資源管理有限公司公開招聘中國郵政速遞物流股份有限公司項目經理崗位?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
人數(shù):1人
崗位:項目經理
二、招聘條件
學歷:大專及以上學歷;
年齡:男性35周歲以下,女性30周歲以下;
1、負責對運營項目進行相關分析及結果預判;
2、負責協(xié)助運營經理的工作開展并提出合理化工作建議;
3、負責所屬項目的人員管理及績效考核;
4、協(xié)助將快件(由外而內)登記到系統(tǒng)并分發(fā)給各項目專員派送;
5、負責監(jiān)管所屬項目團隊及時有效的完成工作;
6、負責依據(jù)具體狀況向客戶合理建議收發(fā)室的解決方案;
7、及時發(fā)現(xiàn)并處理問題快遞件,與客戶堅持積極而有效的溝通,以保證并提升客戶滿意度;
8、做好日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及相關報表匯報;
9、協(xié)調突發(fā)狀況等;
10、政治思想素質高,身體健康,品貌端正,有較強的工作責任心,熟練掌握普通話,熟悉基本電腦操作,有較強的語言表達和溝通能力。有快遞工作經驗客戶資源者優(yōu)先。
三、工作地點
滁州市
四、用工形式
本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司招聘。一經聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司滁州分公司建立勞動合同關系。
五、報名時間、地點及方式
1、報名時間: 即日起報滿即止
2、報名地點:安徽皖信人力資源管理有限公司滁州分公司
地址: 滁州市瑯琊區(qū)南譙北路968號百城大廈908室
3、報名方式:
報名人員需提供以下資料:①貼有本人近期免冠照片的《應聘人員報名登記表》1份,無犯罪記錄證明;②本人身份證、戶口本首頁及本人頁、畢業(yè)證書、復印件投放到報名郵箱,報名人員應保證所提供資料的真實性。
報名郵箱:3274500179@qq.com
聯(lián)系電話:0550-3027157
聯(lián)系人: 段女士
六、招聘程序
對報名人員資格審查后進面試、體檢等錄用程序。面試具體時間和地點另行通知,體檢合格錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。報名人員應保持通訊暢通,以便及時告知相關事項。
七、工作待遇
(一)崗位工資
1、工資待遇:底薪+外勤補貼+攬收提成
(二)福利待遇
安徽皖信人力資源管理有限公司負責按照滁州市社會保險繳費的有關規(guī)定,為錄用人員繳納社會基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險、意外險,節(jié)日福利(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)).
安徽皖信人力資源管理有限公司
二〇二三年十月八日
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